26.05.2020

Безопасность на рабочем месте: что обяжут сделать работодателей?

Добавить в избранное

В различных регионах России постепенно снимаются ограничения на ведение деятельности. Часть работников возвращается на свои места. Их всех беспокоит, как будет обеспечена их безопасность. Рассказываем, какие новые меры предосторожности будут обязательными, а какие рекомендательными.

Напомним, что каждый регион самостоятельно принимает решение о снятии ограничений, руководствуясь статистикой заболевания и другими определяющими факторами. За основу был взят указ мэра Москвы от 5 марта 2020 года № 12-УМ (в редакции от 7 мая 2020 года), но требования к безопасности будут в целом едины для всей страны.

Что обязаны соблюдать работники

  • Проинформировать работодателя, если они больны с диагнозом: сахарный диабет, ожирение, гипертоническая болезнь 2-й степени, хроническая обструктивная болезнь легких, бронхиальная астма 2-й степени. Также необходимо сообщать о беременности, ОРВИ или коронавирусе, в том числе и у тех, с кем работник проживает.

  • Если работник имеет эти заболевания, ему следует оставаться дома и работать дистанционно.

  • Если же сотрудник выходит на работу, он должен соблюдать режим использования средств индивидуальной защиты и принимать участие в медицинских обследованиях, организовываемых работодателем.

Что обязаны соблюдать работодатели

  • Не допускать на рабочее место сотрудников с указанными выше заболеваниями (как и всех тех, кто находится на обязательном карантине).

  • На рабочих местах обеспечить всех средствами индивидуальной защиты (маски, респираторы), за исключением случаев нахождения работников в обособленных помещениях без присутствия иных лиц.
  • В местах общего пользования (в том числе в столовых и лифтах) обеспечить всех перчатками.
  • Измерять температуру у работников на входе и далее каждые четыре часа.
  • С 12 по 31 мая 2020 года протестировать на COVID-19 не менее 10 процентов сотрудников. А далее каждые 15 дней проводить тестирование еще 10 процентов.
  • У всех сотрудников брать анализы крови для тестирования на наличие иммунитета к коронавирусу.
  • При невозможности обеспечения соблюдения социального дистанцирования между стационарными рабочими местами обеспечить установление между ними разделительных перегородок.

Что рекомендуется сделать работодателям

  • Работников старше 65 лет оставить на удаленной работе.

  • Обеспечить установку на территории работодателя устройств для дезинфекции рук.

  • Если работники проживают в общежитиях и у кого-то был выявлен COVID-19, всех остальных нужно расселить в отдельные места проживания с соблюдением режима изоляции.

В случае выявления систематических нарушений работодателями требований указа Федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека обращается с предложениями о приостановлении посещения гражданами тех сооружений всех организаций и индивидуальных предпринимателей, в которых были выявлены нарушения.


0 комментариев
Наверх

Забыли пароль?

Samsung Galaxy Note 8 (SM-N950F/DS) добавлен к сравнению Всего в списке 3 товара
Нуждаетесь в помощи эксперта?

На ваши вопросы ответят наши ведущие специалисты

Можно загружать файлы в формате doc, docx, размер которых не превышает 2 Мб

не пропустите
новые исследования каждую неделю

Нажимая кнопку “подписаться”, я соглашаюсь с политикой обработки персональных данных и пользовательским соглашением